Analista de Patrimônio Jr (370519)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Para atuar no grupo de Segurança Operacional (SOP) da Diretora Adjunta de Infraestrutura (DAI)
O Analista de Patrimônio Jr é responsável por atividades relacionadas à gestão dos bens patrimoniais de uma organização, assegurando que os ativos sejam registrados, controlados e gerenciados de acordo com normas internas e exigências legais.
Responsabilidades e atribuições
Inventário de Bens:
- Realizar o levantamento físico e a conferência dos bens patrimoniais.
- Atualizar os registros no sistema de gestão patrimonial.
Controle e Registro de Ativos:
- Efetuar o registro de aquisição de bens no sistema patrimonial.
- Classificar os ativos de acordo com a natureza contábil e operacional.
- Acompanhar o processo de tombamento, etiquetagem e identificação de bens.
Movimentação e Baixa de Bens:
- Controlar transferências, empréstimos e alienações de ativos.
- Processar a baixa de bens inutilizados, obsoletos ou alienados, conforme procedimentos internos.
Elaboração de Relatórios:
- Emitir relatórios gerenciais e inventários periódicos para auditorias internas e externas.
- Identificar inconsistências ou desvios nos registros patrimoniais.
Conformidade e Auditoria:
- Garantir que a gestão de patrimônio esteja alinhada às normas contábeis, fiscais e regulatórias aplicáveis.
- Dar suporte em auditorias relacionadas aos bens patrimoniais.
Manutenção de Sistemas:
- Atualizar e manter os dados no software de controle patrimonial.
- Auxiliar na melhoria contínua dos processos de gestão de ativos.
Suporte Operacional:
- Atender a solicitações de áreas internas relacionadas ao uso e alocação de bens patrimoniais.
- Auxiliar na organização e arquivamento de documentos relativos à gestão patrimonial.
Requisitos e qualificações
- Superior completo em Administração, Gestão Empresarial, Economia ou áreas correlatas;
- Pacote Office;
- Noções de normas contábeis e patrimoniais.
Informações adicionais
- Assistência Médica – Unimed;
- Assistência Odontológica – Uniodonto;
- Seguro de Vida – Allianz;
- Previdência Privada – BrasilPrev;
- Licença Maternidade (estendida 6 meses);
- Auxílio Creche;
- Restaurante no local;
- Vale Alimentação – Sodexo (R$850,00/mês);
- Fretado;
- Vale Transporte;
- Estacionamento no local;
- Clube – Telecamp;
- Clube – Associação SESC gratuita;
- Gympass – desconto em academias
- Convênios com empresas que oferecem descontos.
Reafirmamos nosso compromisso com a diversidade, equidade e inclusão, incentivando a candidatura de pessoas com deficiência, neurodivergentes, mulheres, LGBTI+, de diversas etnias, gerações e corpos, além de outros grupos socialmente marginalizados.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com R&S
- Etapa 3: Entrevista com a Gestão
- Etapa 4: Mapeamento de Perfil
- Etapa 5: Carta Oferta
- Etapa 6: Contratação
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No Centro Nacional de Pesquisa em Energia e Materiais (CNPEM), somos movidos pela paixão pela ciência. Nosso ambiente é um vibrante centro de pesquisa e desenvolvimento, onde profissionais de diversas especialidades se conectam para enfrentar desafios complexos e criar soluções para problemas relevantes, especialmente nas áreas de saúde, energia, materiais renováveis e sustentabilidade.
Somos uma Organização Social supervisionada pelo Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação (MCTI), na vanguarda da pesquisa científica no Brasil. Somos responsáveis pelo Sirius, a maior infraestrutura científica já construída no País, e atualmente, desenvolvemos o projeto Orion, um complexo laboratorial dedicado a pesquisas avançadas em patógenos, que estará disponível para a comunidade científica nacional e internacional.
Oferecemos uma ampla gama de oportunidades de carreira para profissionais de diferentes perfis. No CNPEM, conduzimos pesquisas de ponta que abrangem nanotecnologia, biociências, biotecnologia, biorrenováveis, instrumentação científica e física de aceleradores, conduzidas, respectivamente, pelos Laboratórios Nacionais de Nanotecnologia (LNNano), Biociências (LNBio), Biorrenováveis (LNBR) e Luz Síncrotron (LNLS). Essas iniciativas são fortalecidas por projetos tecnológicos desafiadores e pela busca de soluções na fronteira das engenharias, liderados pela Diretoria Adjunta de Tecnologia (DAT).
Todo esse ecossistema é sustentado por uma rede integrada de áreas estratégicas que inclui tecnologia da informação, comunicação, gestão de projetos, assessoria jurídica & compliance, recursos humanos, finanças, compras, sustentabilidade e inovação, alocadas entre Diretoria Geral (DG) e Diretoria de Serviços Compartilhados (DSC). A Diretoria Adjunta de Infraestrutura (DAI) assegura a manutenção das instalações, o suporte à engenharia e o desenvolvimento arquitetônico, criando condições ideais para o avanço de todas as atividades.
A Ilum Escola de Ciência complementa essas frentes com um curso de bacharelado em Ciência e Tecnologia, oferecendo uma formação inovadora que prepara novas gerações de cientistas para os desafios do futuro.
Acreditamos que o sucesso é alcançado por meio de dedicação, colaboração e propósito claro. Valorizamos o desenvolvimento contínuo dos nossos profissionais e estudantes, oferecendo um ambiente inspirador e favorável para o crescimento profissional e pessoal.
Estamos comprometidos com a sustentabilidade e buscamos soluções que promovam um futuro mais verde. Prezamos pelo cuidado e bem-estar de nossos colaboradores, ao mesmo tempo em que valorizamos a diversidade e promovemos um ambiente inclusivo, onde todas as pessoas são bem-vindas e respeitadas.
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